Marzo 5, 2024

Work-life balance e attraction nel retail

paolapatierno 5 Marzo 2024 Nessun commento

Nel settore retail, il tema del work-life balance si pone come un tema cruciale, particolarmente alla luce delle recenti vicissitudini e sfide del mondo del lavoro in Italia negli ultimi

Comunicare le iniziative di welfare e wellbeing in azienda

paolapatierno 5 Marzo 2024 Nessun commento

Nell’era dello human-centric workplace, è evidente che le aziende di successo sono quelle che pongono al centro il benessere dei propri collaboratori, riconoscendo l’importanza di comunicare efficacemente le iniziative di

Pay Transparency: le prime esperienze aziendali. Cosa fare adesso?
Il 5 febbraio 2026 il Consiglio dei Ministri ha approvato in esame preliminare lo schema di decreto legislativo di recepimento della Direttiva (UE) 2023/970 sulla pay transparency. Non è ancora…
30 Marzo 2026
Dal wellbeing spot ai percorsi continuativi: perché un evento non cambia il benessere in azienda
Negli ultimi anni il corporate wellbeing è entrato stabilmente nelle conversazioni tra HR. Lavorando ogni giorno con aziende su questi temi – attraverso progetti di wellbeing organizzativo come quelli sviluppati…
27 Marzo 2026
9 trend del Future of Work 2026 secondo Gartner: cosa cambia davvero per HR
Il 2026 è un anno di passaggio senza roadmap: i CEO e i board alzano l’asticella su crescita e innovazione, mentre l’AI, almeno per l’adozione odierna da parte delle aziende,…
20 Marzo 2026

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