“Non c’è una seconda occasione, per fare una buona prima impressione” diceva Oscar Wilde. Se ci pensiamo, questo assunto è più o meno radicato dentro ognuno di noi. Non è
Da dove si parte per migliorare l’engagement? Oggi proviamo a dare una risposta ampia a questa domanda che è ormai un focus point di molte aziende di qualsiasi settore e
Cosa sta succedendo in questo momento all’interno delle organizzazioni in relazione alla trasformazione digitale che porta tutti a fare i conti con i nuovi sistemi di Intelligenza Artificiale e i
Vi siete mai chiesti quali competenze siano veramente essenziali per avere successo in un ambiente lavorativo in continua evoluzione? In un recente incontro di HRC Square, dedicato al Talent Acquisition,
L’Intelligenza Artificiale (IA) è senza dubbio una delle tecnologie più impattanti del nostro tempo. Cambia il lavoro, come viene fatto, chi lo fa, oltre ad abilitare nuovi modelli di business,
Come può un’azienda che si definisce moderna e al passo con i tempi prosperare senza garantire pari opportunità e promuovere attivamente la mobilità interna? In un’era in cui le parole
Negli ultimi anni il contesto sociale, culturale ed economico è profondamente cambiato. Il mondo del lavoro di oggi non è più quello di qualche anno fa. I cambiamenti che si
Nell’era digitale, l’evoluzione delle risorse umane attraverso i dati e l’intelligenza artificiale (AI) rappresenta una frontiera la cui esplorazione è ancora agli albori per tante aziende e che promette rivoluzioni
Dall’istante in cui un lavoratore diventa genitore, può ritrovarsi a dover ricalibrare la propria bilancia ridistribuendo il carico mentale, temporale e di energie tra le grandi sfere della vita lavorativa
Nel contesto dinamico e in costante evoluzione del mondo del lavoro, l’importanza della formazione continua è ormai una realtà indiscutibile. Tuttavia, sorge spontanea una domanda: come possiamo misurare l’efficacia degli
Settembre è come un secondo gennaio: un mese che porta con sé l’energia dei nuovi inizi, l’agenda ancora tutta da scrivere e la sfida di rientrare al lavoro con lo…
Stare bene al lavoro fa bene al lavoro e crea valore per l’azienda. Mai come oggi il mondo del lavoro è al centro di fenomeni di disaffezione: dal quiet quitting…
In un contesto di mercato in continua evoluzione, in cui rapidità e qualità delle decisioni rappresentano un vantaggio competitivo concreto, le aziende più performanti stanno ridefinendo il proprio modello organizzativo:…
