Quante delle nostre ultime scelte di investimento si basavano su competenze che non esistevano ancora in-house? E quante azioni di riduzione dei costi hanno, magari senza volerlo, indebolito la leadership…

Con Enel e Generali per esplorare il futuro dell’HR a 360°.
Dopo l’incontro di novembre dello scorso anno dove Enel e Generali hanno individuato cinque temi del mondo HR su cui confrontarsi (Welfare; New ways of working; Meritocracy e crescita; Diversity
