Quante delle nostre ultime scelte di investimento si basavano su competenze che non esistevano ancora in-house? E quante azioni di riduzione dei costi hanno, magari senza volerlo, indebolito la leadership…

Evoluzione dei programmi di valutazione delle performance
“È giusto applicare vecchi modelli di valutazione in un mondo del lavoro che cambia così rapidamente?” Questa provocazione ha aperto un recente appuntamento di HRD Square sulle tendenze nelle valutazioni
