Talent Acquisition

Gen Z e Recruiting: la nuova generazione cambia le regole

paolapatierno 14 Marzo 2025 Nessun commento

La Generazione Z, nata tra il 1997 e il 2012, sta entrando nel mondo del lavoro con nuove dinamiche e aspettative. Cresciuta in un contesto altamente tecnologico e interconnesso, questa

Il buddy aziendale: l’arma segreta della talent acquisition?

paolapatierno 26 Febbraio 2025 Nessun commento

“Mi ricorderò sempre del mio primo giorno. Non sapevo dove andare, chi chiamare, neppure dove prendere il caffè.” Quanti talenti hanno vissuto un’esperienza simile durante il loro ingresso in azienda?

Onboarding: come creare un’esperienza memorabile per i nuovi assunti

paolapatierno 18 Dicembre 2024 Nessun commento

Ogni nuova assunzione è un investimento. E come tutti gli investimenti, anche questo ha bisogno di cura e strategia per generare valore. La fase di onboarding, spesso trascurata, è in

Dall’AI al lavoro flessibile: le tendenze del mercato del lavoro italiano nel 2024

paolapatierno 6 Novembre 2024 Nessun commento

Il mercato del lavoro italiano sta vivendo una fase di trasformazione profonda e dinamica, guidata dalle tendenze di lavoro 2024. Questi cambiamenti sono spinti da forze tecnologiche e sociali che

Best HR Team 2024: l’eccellenza HR in Italia

paolapatierno 27 Settembre 2024 Nessun commento

“La certificazione Best HR Team valorizza i team HR che ogni giorno innovano e promuovono nuovi modelli organizzativi per affrontare l’incertezza del presente e del futuro”, dichiara Marco Gallo, Managing

Pay Per What? Il recruitment marketing e i modelli di business degli annunci di lavoro

paolapatierno 2 Agosto 2024 Nessun commento

Al giorno d’oggi, qualsiasi attività di ricerca del personale non può prescindere dallo strumento del job advertising. Ma come qualsiasi tecnologia, anche le soluzioni di recruiting si sono fatte sempre

Integrare e motivare: il ruolo cruciale del digital onboarding

paolapatierno 26 Luglio 2024 Nessun commento

“Non c’è una seconda occasione, per fare una buona prima impressione” diceva Oscar Wilde. Se ci pensiamo, questo assunto è più o meno radicato dentro ognuno di noi. Non è

Il dilemma tra soft e hard skill

paolapatierno 18 Luglio 2024 Nessun commento

Vi siete mai chiesti quali competenze siano veramente essenziali per avere successo in un ambiente lavorativo in continua evoluzione? In un recente incontro di HRC Square, dedicato al Talent Acquisition,

Come fare recruiting con LinkedIn: una guida completa

paolapatierno 28 Giugno 2024 Nessun commento

LinkedIn è diventato uno strumento imprescindibile per il recruiting digitale, offrendo alle aziende un modo efficace per cercare candidati qualificati e costruire una solida reputazione aziendale. Con oltre 950 milioni

Junior vs Senior: come cambia il recruiting per le diverse generazioni

paolapatierno 26 Giugno 2024 1 commento

La differenza oggi nel mondo del lavoro in generale e, quindi, anche nel recruiting non è più solo di genere, ma anche generazionale. Un concetto che risuona sempre più spesso

Oltre il Giudizio: Come Trasformare la Performance Review in Crescita e Sviluppo Continuo
Per molti lavoratori, la valutazione annuale delle performance è fonte di stress. Spesso si riduce a un esame punitivo, poco utile per lo sviluppo. Secondo Gallup solo il 14% dei…
15 Maggio 2025
Well@Work 2025: il benessere in azienda come diritto universale
Una domanda semplice, diretta, disarmante ha attraversato la giornata: “Come stai?”. Non come formula di cortesia, ma come atto culturale e relazionale. Non è stata una giornata come le altre…
22 Aprile 2025
Outdoor Training e Team Building: migliorare performance, engagement e leadership
“Una squadra diventa grande quando i propri componenti smettono di pensare all’Io ed iniziano a pensare a Noi.” (proverbio giapponese) Un team condivide spazio e valori presupponendo interazione di idee…
18 Aprile 2025

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