Talent Acquisition

Best HR Team 2024: l’eccellenza HR in Italia

paolapatierno 27 Settembre 2024 Nessun commento

“La certificazione Best HR Team valorizza i team HR che ogni giorno innovano e promuovono nuovi modelli organizzativi per affrontare l’incertezza del presente e del futuro”, dichiara Marco Gallo, Managing

Pay Per What? Il recruitment marketing e i modelli di business degli annunci di lavoro

paolapatierno 2 Agosto 2024 Nessun commento

Al giorno d’oggi, qualsiasi attività di ricerca del personale non può prescindere dallo strumento del job advertising. Ma come qualsiasi tecnologia, anche le soluzioni di recruiting si sono fatte sempre

Integrare e motivare: il ruolo cruciale del digital onboarding

paolapatierno 26 Luglio 2024 Nessun commento

“Non c’è una seconda occasione, per fare una buona prima impressione” diceva Oscar Wilde. Se ci pensiamo, questo assunto è più o meno radicato dentro ognuno di noi. Non è

Il dilemma tra soft e hard skill

paolapatierno 18 Luglio 2024 Nessun commento

Vi siete mai chiesti quali competenze siano veramente essenziali per avere successo in un ambiente lavorativo in continua evoluzione? In un recente incontro di HRC Square, dedicato al Talent Acquisition,

Come fare recruiting con LinkedIn: una guida completa

paolapatierno 28 Giugno 2024 Nessun commento

LinkedIn è diventato uno strumento imprescindibile per il recruiting digitale, offrendo alle aziende un modo efficace per cercare candidati qualificati e costruire una solida reputazione aziendale. Con oltre 950 milioni

Junior vs Senior: come cambia il recruiting per le diverse generazioni

paolapatierno 26 Giugno 2024 1 commento

La differenza oggi nel mondo del lavoro in generale e, quindi, anche nel recruiting non è più solo di genere, ma anche generazionale. Un concetto che risuona sempre più spesso

Digital Recruiting: trasformare la talent acquisition con l’innovazione tecnologica

paolapatierno 7 Giugno 2024 Nessun commento

Nel panorama aziendale contemporaneo, il recruiting rappresenta un elemento cruciale per il successo e la crescita delle organizzazioni. Tuttavia, i tradizionali metodi di Talent Acquisition, con i loro processi manuali

Rivoluzione HR: l’AI come partner strategico nel mondo del lavoro sostenibile

paolapatierno 4 Aprile 2024 Nessun commento

Nel mondo moderno in cui l’innovazione tecnologica si intreccia sempre più con tutti gli aspetti della vita lavorativa, l’intelligenza artificiale (AI) emerge non semplicemente come un fenomeno tecnologico, ma come

Tavola Rotonda HRC 2023 – Presente e futuro del lavoro

paolapatierno 22 Novembre 2023 Nessun commento

Lo scorso 10 novembre, Villa Blanc, sede della LUISS Business School è stata la cornice della 19° edizione della “Tavola Rotonda HRC – Presente e futuro del lavoro“. Un appuntamento

Employement e sviluppo per i giovani: una sfida tra inclusione e retention

irenerossi 12 Giugno 2023 Nessun commento

Comprendere e sostenere le giovani generazioni, identificando le barriere che ostacolano il loro empowerment, nonché conoscere i programmi e le iniziative che possono rendere un’organizzazione appetibile per la nuova forza

Gallup State of the Global Workplace 2026: tutto ciò che HR deve sapere
C’è un dato, nel nuovo report Gallup “State of the Global Workplace 2026”, che fotografa bene il momento che stiamo vivendo: nel mondo solo 1 lavoratore su 5 è davvero…
27 Aprile 2026
AI nel recruiting: sai usarla nel modo giusto?
L’Intelligenza Artificiale sta entrando rapidamente nei processi di selezione, e non solo per automatizzare attività, anche per supportare decisioni complesse: analisi dei CV, matching, valutazione delle competenze, e persino supporto…
20 Aprile 2026
HR e Intelligenza Artificiale: le persone al centro della trasformazione
L’Intelligenza Artificiale sta ridefinendo il lavoro. Ma la vera sfida non è tecnologica: è culturale. E la funzione HR ha oggi un ruolo che va ben oltre la gestione del…
17 Aprile 2026

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