I dati attuali ci dicono che fino al 2026, l’impatto dell’intelligenza artificiale sui posti di lavoro sarà neutro. Quegli stessi dati però, ci dicono anche che entro il 2033 l’AI
MyHRGoal è la piattaforma dedicata alle risorse umane, realizzata e progettata da HRC per aiutare i professionisti HR a risolvere facilmente i loro task e migliorare le prestazioni aziendali. In
Negli ultimi anni, in Italia, sembra emergere chiaramente una tendenza preoccupante: alcuni mestieri e professioni cruciali per il funzionamento della società stanno perdendo il loro appeal agli occhi delle nuove
Manager e team HR si trovano oggi di fronte a una sfida continua: reinventare il proprio modo di lavorare cercando un equilibrio tra flessibilità e obiettivi stringenti. Questo articolo esplora
L’avvento dell’Intelligenza Artificiale sta rivoluzionando diversi settori e avrà un impatto profondo sullo sviluppo organizzativo aziendale. Per velocità, estensione, portata e intensità di investimenti forse è più opportuno parlare di
Una delle principali sfide che le aziende si trovano di fronte oggi è quella di adattare le proprie strutture e politiche interne per rimanere competitive. “Il coraggio di cambiare” non
Le organizzazioni leader stanno ridefinendo il modo in cui gestiscono le persone, orientandosi verso approcci che enfatizzano la loro centralità e la valorizzazione delle competenze individuali. Le tecnologie avanzate come
In Italia, un Paese con un patrimonio culturale e sportivo invidiabile, sta emergendo una nuova visione per il futuro delle risorse umane e del benessere aziendale. La settima edizione di
Nell’epoca della trasformazione digitale e della crescente attenzione verso la sostenibilità e l’inclusione, le aziende si trovano di fronte alla sfida di riformulare le loro strategie per attrarre e mantenere
Nel mondo moderno in cui l’innovazione tecnologica si intreccia sempre più con tutti gli aspetti della vita lavorativa, l’intelligenza artificiale (AI) emerge non semplicemente come un fenomeno tecnologico, ma come
Stare bene al lavoro fa bene al lavoro e crea valore per l’azienda. Mai come oggi il mondo del lavoro è al centro di fenomeni di disaffezione: dal quiet quitting…
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